پیغام خوشامد گویی

با عرض سلام خدمت شما بازدید کنندگان عزیز
این سایت به مدیریت جواد کریم زاده(مشاور)
در زمینه مسائل خانوادگی ، تحصیلی ، جنسی و ... راه اندازی گردیده و در اختیار شما قرار گرفته است
در صورت بروز هرگونه مشکل میتوانید به روشهای زیر با مدیریت سایت ارتباط برقرار نمایید

مکالمه انلاین از طریق یاهو مسنجر یا ارسال ایمیل به
آیدی مدیریت سایت :moshaver_karimzadeh@yahoo.com

ارتباط تلفنی با مدیریت سایت که در صورت عضویت میتوانید شماره رادریافت نمایید
و یامراجعه حضوری در کلینیک با تماس و هماهنگی قبلی
با عضویت و ارائه نظراتتان ما را در اداره بهتر سایت یاری نمایید

نحوه عضویت و استفاده از مطالب

1. وارد کردن نام کاربری به انگلیسی و بدون فاصله

2. اختصاص رمز عبوری که فراموش نکنید

3. وارد کردن ایمیل در صورت داشتن ایمیل

4. وارد کردن ایمیل صوری در صورت نداشتن ایمیل به صورت ذیل

moshavereh@yahoo.com

5. ورود نام و نام خانوادگی اصلی

6. وارد کردن کد امنیتی

و تماااااااام

راه های فائق آمدن بر کارکنان خشمگین

          جواد کریم زاده 
            بازدید : 187
          شنبه 29 آذر 1393
           نظرات (0)
        

راه های فائق آمدن بر کارکنان خشمگین

فائق آمدن بر كاركنان خشمگین: خشم نیرویی است كه می تواند یك سازمان را به سوی بهبودی سوق دهد یا آنكه می تواند نیرویی باشد كه به توانمندی سازمان در دستیابی به اهداف خود در سطحی معمولی نیز آسیب وارد كند.
كدامیك از این نتایج روی خواهد داد و به وقوع خواهد پیوست نحوه برخورد مدیر با یككشمكش یا ناسازگاری و خشم شرایط و چگونگی اوضاع و نیز جو حاكم را رقم می زند.

بقیه در ادامه مطلب

درباره معلمان بخوانند , راه های فائق آمدن بر کارکنان خشمگین ,

ادامه مطلب ...